Innowacyjny model współpracy dla instytucji pomocy społecznej i rynku pracy

Innowacyjny model współpracy dla instytucji pomocy społecznej i rynku pracy - projekt finansowany w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki i realizowany w fazie pilotażu na terenie województwa podkarpackiego, natomiast po utworzeniu finalnej wersji produktu zostanie upowszechniony i włączony do wspólnej polityki państwa. 

Inicjatywa finansowana jest z Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, działanie 1.4 – Projekty innowacyjne i obejmuje w fazie pilotażu teren województwa podkarpackiego, natomiast po utworzeniu finalnej wersji produktu zostanie upowszechniony i włączony do wspólnej polityki państwa.

Głównym celem projektu jest zneutralizowanie braków w komunikacji i przepływie informacji pomiędzy niepublicznymi i publicznymi instytucjami rynku pracy i pomocy społecznej.

Narzędziem służącym do osiągnięcia powyższego celu a jednocześnie przedmiotem upowszechniania i wdrażania będzie systemowy model współpracy pomiędzy ww. instytucjami, w skład którego wejdzie:

1. Platforma internetowa służąca do zachęcania i inicjowania współpracy niepublicznych i publicznych instytucji rynku pracy i pomocy społecznej będąca także miejscem wymiany doświadczeń.

Głównymi modułami platformy będą:

• Baza informacji na temat kompetencji poszczególnych instytucji i punktów styku, a także schematów działań
• System obsługi grantów
• Model aktywizacji beneficjentów niepublicznych i publicznych instytucji rynku pracy i pomocy społecznej
• Baza szkoleń e-learnigowych o Baza informacji związanych z organizacją NGO
• Baza informacji na temat Samorządowej Platformy Informacyjnej SEPI
• Baza informacji na temat narzędzi i rezultatów inicjatyw z których mogą skorzystać pracownicy instytucji
• Forum dyskusyjne
2. Modelowe programy szkoleń dla pracowników niepublicznych i publicznych instytucji rynku pracy i pomocy społecznej
3. Współpraca z zespołem eksperckim
4. Infolinia będąca źródłem bieżącej informacji dla instytucji biorących udział w pilotażu

Grupami najbardziej zagrożonymi w Polsce wykluczeniem społecznym są przede wszystkim osoby długotrwale bezrobotne, osoby niepełnosprawne oraz młodzież. W końcu lipca 2010 r. status taki posiadało 1 631,8 tys. osób, co oznacza, że 9 na 10 bezrobotnych spełniało kryteria by być zaliczonym do tej grupy. Niepubliczne i publiczne instytucje rynku pracy i instytucje pomocy społecznej łączy działanie w dużej mierze w tym samym obszarze społecznym. Około 80% bezrobotnych wymaga długotrwałej pomocy. Głównymi problem w tym zakresie jest brak współpracy i wymiany informacji pomiędzy tymi instytucjami. Przyczynami tego stanu jest:

• wzrost bezrobocia w Polsce oraz zwiększająca się grupa osób zagrożonych wykluczeniem społecznym
• zmiany, które zaszły w gospodarce polskiej w 2009 r., spowodowane kryzysem światowym wpłynęły i nadal wpływają na ten trend. Powoduje to zwiększanie się liczby bezrobotnych przypadających na 1 pracownika instytucji
• obciążenie obowiązkami wpływa ujemnie na wykonywane zadania;
• brak instytucjonalnych podstaw do inicjowania współpracy.
• Ustawy regulujące działalność tychże instytucji nie zawierają kompleksowych zapisów, które wprost przewidywałyby współpracę;
• krzyżowanie się kompetencji niepublicznych i publicznych instytucji rynku pracy i pomocy społecznej, co prowadzi do dublowania się podejmowanych działań i udzielonego wsparcia.

Analiza problemów w zakresie współpracy niepublicznych i publicznych instytucji rynku pracy i pomocy społecznej wskazuje na palącą potrzebę uporządkowania obszarów współdziałania.

Kompleksowy model uzyskiwania informacji będzie stanowił użyteczne narzędzie współpracy przede wszystkim na szczeblu regionalnym i lokalnym, będzie także dostarczać ważnych informacji do działań instytucji szczebla centralnego.

Więcej informacji o projekcie i jego rezultatach znajdą Państwo na stronie:

http://wspolpraca.bdcenter.pl/